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本文目录：
民生银行电话怎么转人工服务
民生银行转人工服务方法：
方法一、接通信用卡客服热线后民生银行董事长高在年报中发表演讲:转型发展的底层逻辑已经改变，按3号键的“账务查询及持卡人其他服务”民生银行董事长高在年报中发表演讲:转型发展的底层逻辑已经改变，选择“用卡受阻”一项后，就听到“正在转接人工”的提示。
方法二、在增值服务里免也可以找到人工服务，打信用卡客服后，按提示输入身份证号码，按4选“卡未收到”，就可以接通客服民生银行董事长高在年报中发表演讲:转型发展的底层逻辑已经改变了。
方法三、客服热线接通后，在语音菜单里按3选择分期业务，再按1选分期业务介绍，然后按0选人工就可以接同人工客服了。
再教一个小技巧，如果实在没找到信用卡人工客服选项，就随便先进一个人工，再让他帮你转接就好了。
拓展资料：
民生银行客服电话
个人服务专线：95568（7*24小时）
对公服务专线：400 68 95568（工作日8:00-18:00）
小微服务专线 ：400 86 95568 （周一至周六，国家法定节假日除外，8:00-18:00）
信用卡服务热线：400 66 95568（7*24小时）
投资者关系电话：(8610)68946790（工作日9：00-17：00）
直销银行服务热线：10100123（7*24小时）
民生银行会不会倒闭？
不会
银行一般不会倒闭的，这个问题你不用担心，银行都是有国家支撑的，倒闭的可能性几乎为零，所以不用考虑这些可能性非常小的问题。
扩展资料:
中国民生银行（英文名称：China Minsheng Banking Corp.， Ltd.，简称CMBC，民生银行，上交所：600016 港交所：01988）是中国大陆第一家由民间资本设立的全国性商业银行，成立于1996年1月12日。主要大股东包括刘永好的新希望集团，张宏伟的东方集团，卢志强的中国泛海控股集团，王玉贵代表的中国船东互保协会，中国人寿保险股份公司，史玉柱等。
民生银行A股于2000年12月19日在上海证券交易所公开上市，民生银行的H股于2009年11月26日在香港证券交易所挂牌上市。2018年《财富》世界500强排行榜第251名。2019年6月26日，中国民生银行等8家银行首批上线运行企业信息联网核查系统。2019年7月，发布2019《财富》世界500强：位列232位。2019年12月18日，入选人民日报“中国品牌发展指数”100榜单排名第70位。2020年3月，入选2020年全球品牌价值500强第185位。
经营范围
（一）吸收公众存款；（二）发放短期、中期和长期贷款；（三）办理国内外结算；（四）办理票据承兑与贴现；（五）发行金融债券；（六）代理发行、代理兑付、承销政府债券；（七）买卖政府债券、金融债券；（八）从事同业拆借；（九）买卖、代理买卖外汇；（十）从事银行卡业务；（十一）提供信用证服务及担保；（十二）代理收付款项及代理保险业务；（十三）提供保管箱服务；（十四）经国务院银行业监督管理机构批准的其他业务。经中国人民银行批准，可以经营结汇、售汇业务。
民生银行董事长辞职，大胆猜测背后是否存在其他辞职原因？
在6月30日民生银行董事长高在年报中发表演讲:转型发展的底层逻辑已经改变，中国民生银行在发布民生银行董事长高在年报中发表演讲:转型发展的底层逻辑已经改变的《关于董事长辞职的公告》中称因任职年龄原因，申请辞去本公司第七届董事会执行董事、董事长、董事会战略发展与消费者权益保护委员会主席、提名委员会委员及本公司其他职务。公告指出，民生银行董事长自筹备期即加入民生银行，2000年起担任总行领导职务，2014年担任董事长，服务民生银行25年。公司董事会对其为民生银行改革发展做出的卓越贡献表示高度赞许并致以诚挚感谢。
对于此次事件，业内人士对于此次人事变更已有预期，其实本次换届会于2019年12月1日已经启动。后因疫情原因，宣布推迟董事会换届选举。在6月5日，民生银行董事之一、巨人网络董事长发表微博称民生银行董事长高在年报中发表演讲:转型发展的底层逻辑已经改变：“民生银行董事会已经超龄服役。将来谁主持民生大局我都支持，但以董事长为首的管理层的收入，必须与公司市值挂钩。另外民生有大批非常优秀的年轻人，应该大胆破格提拔到各级管理层里，不能再论资排辈。其实在这背后，我觉得此次换届正如巨人网络董事长所说，是因为年龄原因，目前里看并无其他证据表明存在其他原因，另外中国银保监会党委委员、副主席也在干部大会上表示，此次调整，是银保监会党委根据民生银行改革发展需要作出的决定。作为在民生银行筹建期就已加入的“元老级”人物，迄今已服务民生银行25年，其中担任该行董事长也有六年时间。在这六年间，在他的代表作“凤凰计划”的引导下，民生银行持续推动改革转型，去年更是在经营效率、资产规模、资产质量、资本实力等方面取得近几年来最好的业绩水平。截至今年一季度末，民生银行资产总额达到6.96万亿元，相较于洪崎出任董事长前一年的规模，六年间整体增长1.15倍。因此对于洪崎的离职，希望他可以健康快乐的度过自己的晚年的生活。
民生银行董事长辞职，是因为年龄缘故辞职吗？
是民生银行董事长高在年报中发表演讲:转型发展的底层逻辑已经改变的，民生银行的总行领导洪崎自2000年便担任总领导的职务，从14年开始担任董事长，如今因为年龄比较高，于是便提出民生银行董事长高在年报中发表演讲:转型发展的底层逻辑已经改变了辞职的请求。
洪董事长在民生银行的工作年限一共有25年，在任的期间恪尽职守，而且也带领着民生银行开拓了许多新的业务成果方面，倒是十分的不错，所以这一次洪董事长提出辞职的要求也让许多人非常吃惊。洪董事长卸任之后，将由57岁的总裁高迎新来担任民生银行的董事长。民生银行的相关工作人员都给了洪董事长极好的评价，认为民生银行董事长高在年报中发表演讲:转型发展的底层逻辑已经改变他是一名能够真正做到体恤员工，而且努力开拓新业务的董事长。
洪董事长加入民生银行之后，他带领着公司不断的改革发展，取得了丰硕的成果，接下来民生银行董事长高在年报中发表演讲:转型发展的底层逻辑已经改变我们该一起期待高董事长将给民生银行带来怎样的发展了。洪董事长在14年的时候正式担任董事长，在民生银行工作期间，洪董事长还曾经获得过中国经济科学研究领域的最高级最权威的非政府组织名誉理事长的职务，这对于洪董事长的工作能力来说，是一次极高的肯定。
之后他还获得了改革开放40周年最杰出的企业家奖，获得这个奖的企业家都是在改革发展40年间有对社会做出非凡贡献的杰出人物，由此可见洪董事长不仅在工作上恪尽职守，在社会贡献上也从来都没有松懈。高迎欣高董事长同样也是一名非常有能力的人，在15年的时候，高董事长变担任中行的总行副行长。在18年回到中银香港，担任副董事长以及总裁，后来由于工作调动又辞去了中银香港的职务，直到今年高迎欣将迎来她的新身份，让我们拭目以待吧。
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